Se é permitido ou não monitorar funcionários com o uso de câmeras é um assunto amplamente pesquisado na internet.

Além disso, há muitos casos de processos contra empresas e patrões que aparentemente violaram a privacidade de seus funcionários.

Se existe essa controvérsia toda dentro das empresas que possuem dezenas, centenas e às vezes milhares de funcionários, como deve ser esse cenário dentro de casa, onde há em muitos casos apenas um funcionário?

Poderia o funcionário questionar e não aceitar tal monitoramento afirmando que todos os equipamentos instalados são exclusivamente para vigiar tudo o que ele faz? E assim requerer na justiça danos morais?

Foi exatamente para responder essas importantes perguntas que escrevemos o whitepaper (e-book): Como Instalar Câmeras e Monitorar Funcionários sem Infringir a Lei.

Fizemos uma coleção de reportagens, comentários de especialistas que servirão de orientação para que você possa instalar um sistema de câmeras e monitorar seus funcionários sem infringir à lei.